7月21日至23日，新華集團2017年年中工作會議在巢湖南岸碧桂園酒店召開。新華集團各單位、本部各部門助理及以上管理人員和新華教育集團相關領導出席了本次會議。

新華集團會議現場

本次會議內容豐富新華學院、新華學校、新華實驗中學、優邦學教育公司三個事業部和開發建設部分別作了2017年上半年工作報告。

新華集團各單位作年中工作報告

為了幫助大家拓寬思路、開闊視野、了解形勢，集團邀請了省委黨校汪興福教授和安徽奇智科技有限公司總裁王大年為大家分別作了《以新理念引領新發展》和《人工智能 未來已來》專題報告。

新華集團汪興福教授作報告

新華集團王大年總裁作報告

與會人員還緊緊圍繞集團各單位工作報告和專題報告進行了評議，就集團產業的延伸與拓展、內部資源共享協同發展、企業文化建設以及人才隊伍建設等議題進行了深入研討。

新華集團 與會人員評議和研討

會議最后，新華集團和教育集團領導分別作了講話，提出具體的工作要求。

副總裁黃源提出優邦學教育公司要把招生作為首要任務；中學要加強內涵建設，全力提升品質，打造品牌；安徽新華學院要加強督查和保衛工作，為學院發展提供有力保障。副總裁王孝武提出集團要在做好現有事業基礎之上，通過整合產業鏈上的優質資源，實現跨越發展；優邦學教育公司在創業初期，要采取嚴格的管理模式，全力以赴開拓新事業；中學要動態設置班級，實現健康運行。執行總裁王永凱指出準確的戰略定位對于集團發展的重要性，并且提出集團的機制和體制需要進一步創新和完善。教育集團總裁張明指出現階段要把教育主產業做強，依托主業做好新業務的拓展；還要充分重視人才隊伍建設，重點做好人才培養工作。常務副總裁陸真就各個單位的發展分別提出建議和要求，各單位要做好未來三到五年內的規劃；同時還提出集團公司要整合資源，尤其是人才要在集團內部合理流動，讓各級管理人員在實干中得到培養和鍛煉。

新華集團董事長吳俊保作總結講話

最后，吳俊保董事長作了重要講話。吳總對本次會議的順利召開表示了肯定，對集團各單位、各部門的工作進行了具體指導，并從宏觀層面對當前社會熱點進行分析，指出了教育事業的光明前景。吳總還從公司發展的戰略層面出發，要求下一步工作既要真抓實干，做好現有業務，還要利用好現有的教育資源，加大拓展新業務的力度，推動集團事業更好更快的發展。此外，吳總還要求大家始終保持強烈的學習意識，做好個人和團隊的學習規劃；要求大家始終要重視人才隊伍的建設工作，把集團好的人才觀念和各項舉措落實好；吳總還就企業文化工作提出要求，他指出既要凝練、宣傳好企業文化，更要在實際工作中進一步傳承、發揚和豐富集團的文化和傳統，把集團的各項工作做得更好！

新華集團全部與會人員合影留念

本次年中會議的召開成果明顯，必將會推動集團做好下半年的工作，并為集團未來更長遠的發展指明了方向！